Constructys : qui sommes-nous ?

Nos objectifs

Par le biais de la formation, nous nous investissons quotidiennement afin de vous apporter, à vous, entreprises de la Construction, des réponses pertinentes et opérationnelles.

Nos objectifs :

• Nous contribuons au développement des compétences de vos salariés pour optimiser leur expertise et ainsi favoriser votre pérennité et votre performance.
• Nous nous mobilisons pour la sécurisation du parcours professionnel des jeunes, des salariés de la Construction et des demandeurs d’emploi en renforçant leurs compétences, ainsi qu’en facilitant l’accès à la qualification et à la certification.

Constructys, la réponse formation à vos besoins

Entrer dans la Construction

Vous avez besoin de recruter et la demande d’emplois est forte.
Différents dispositifs existent pour identifier le bon candidat pour le bon poste, et qu’il devienne rapidement un salarié opérationnel dans votre entreprise.

Evoluer - Progresser

Des solutions formation pour répondre aux obligations réglementaires, développer et reconnaître les compétences des salariés dans leur métier, adapter leurs qualifications aux évolutions des métiers et renforcer la compétitivité de votre entreprise.

Changer - Rebondir

Quelle que soit la situation de votre entreprise, que vous augmentiez ou réduisiez vos effectifs, vous pouvez accompagner vos salariés dans la sécurisation de leurs parcours en facilitant leur retour à l’emploi dans la Construction ou leurs transitions professionnelles.

Planifier - Gérer

Nous vous accompagnons dans votre stratégie de formation qu’il s’agisse de l’élaboration de votre plan de formations, du choix des formations ou de la valorisation de vos actions. Conscients de l’importance des financements pour votre entreprise, nous vous proposons des montages financiers optimisant votre budget. Nous avons à cœur d’alléger votre quotidien sur les sujets formation.

Nos missions à vos cotés

1. Vous conseiller au sujet des formations de la Construction
2. Vous accompagner et faciliter vos démarches administratives 
3. Instruire et financer vos actions de formations
4. Guider les demandeurs d'emploi souhaitant intégrer la Construction
5. Rechercher et obtenir des cofinancements
6. Contribuer à la qualité et à la pertinence de l'offre de formation
7. Développer une offre de service répondant à vos besoins

• pour vous, entreprises adhérentes de la Construction,
• pour vos salariés ou vos futurs salariés (jeunes, demandeurs d’emplois…).